№ п/п

Мероприятие

Срок исполнения

Ответственный

1. Меры по нормативно-антикоррупционной деятельности, правовому обеспечению

1.1.

Внесение изменений в муниципальные правовые акты городского поселения Куминский в сфере профилактики коррупционных правонарушений

В течение месяца после издания НПА Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного

округа - Югры

Отдел организационно-правовой деятельности

1.2.

Внесение изменений в Перечень должностей с повышенными коррупционными рисками в соответствии с изменениями в законодательстве и полномочиями органов местного самоуправления

По мере необходимости

Отдел организационно-правовой деятельности

2. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение

2.1.

Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия)

В течение года

Секретарь комиссии

2.2.

Информирование муниципальных служащих о дате предстоящего заседания Комиссии и планируемых к рассмотрению на нем вопросах, а также способах направления в Комиссию информации по данным вопросам, путем размещения указанной информации на официальном сайте городского поселения Куминский

Не позднее трех дней до даты проведения заседания Комиссии

Секретарь комиссии

2.3.

Обеспечение рассмотрения поступивших в администрацию Кондинского района обращений граждан и должностных лиц, связанных с конфликтом интересов и возможными коррупционными проявлениями на заседаниях Комиссии

В течение года по мере необходимости

Секретарь комиссии

2.4.

Консультирование муниципальных служащих по заполнению сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов

До 01 апреля

Отдел организационно-правовой деятельности

2.5.

Прием сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов

До 01 апреля

Отдел организационно-правовой деятельности

2.6.

Консультирование лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и руководителей муниципальных учреждений по заполнению справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2021 год

До 15 апреля

Отдел организационно-правовой деятельности

2.7.

Подготовка графика сдачи справок о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений

До 22 января

Отдел организационно-правовой деятельности

2.8.

Прием справок о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера

До 30 апреля

Отдел организационно-правовой деятельности

2.9.

Подготовка к опубликованию сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на официальном сайте городского поселения Куминский и размещение указанных сведений на официальном сайте органов местного самоуправления Кондинского района

В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений

Отдел организационно-правовой деятельности

2.10.

Проведение предварительной сверки достоверности представленных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2021 год

Май-июль

Отдел организационно-правовой деятельности

2.11.

Анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе, и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, и исполнения муниципальными служащими обязанности представления указанных сведений

До 01 августа

Отдел организационно-правовой деятельности

2.12.

Организация и проведение проверок в случаях и в порядке, установленном постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа от 28 мая 2012 года № 82 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, муниципальными служащими Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, замещающими должности, включенные в соответствующий перечень, и соблюдения  муниципальными служащими Ханты-Мансийского автономного округа - Югры требований к служебному поведению»

По мере необходимости

Отдел организационно-правовой деятельности

2.13.

Анализ сведений о соблюдении муниципальными служащими запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции

В течение года

Отдел организационно-правовой деятельности

2.14.

Анализ сведений о соблюдении гражданином, замещавшим должность муниципальной службы ограничений при заключении ими после увольнения со службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных законодательством

В течение года

Отдел организационно-правовой деятельности

2.15.

Контроль исполнения муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы

В течение года

Отдел организационно-правовой деятельности

2.16.

Организация работы по рассмотрению уведомлений о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

В течение года

Отдел организационно-правовой деятельности

2.17.

Организация работы по рассмотрению уведомлений о возникновении (возможном возникновении) конфликта интересов

В течение года

Отдел организационно-правовой деятельности

2.18.

Организация проведения служебной проверки

по мере необходимости

Отдел организационно-правовой деятельности

2.19.

Организация проведения сверки достоверности и полноты, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, сведений

После дня

предоставления справок

Отдел организационно-правовой деятельности

2.20.

Осуществление проверки достоверности и полноты сведений, представленных руководителями муниципальных учреждений

В течение года, по мере необходимости

Отдел организационно-правовой деятельности

2.21.

Включение в трудовые договоры с муниципальными служащими дополнительных условий, касающихся обязанности муниципальных служащих и прав работодателя в целях противодействия коррупции на основании изменений требований законодательства

По мере

изменений

законодательства

Отдел организационно-правовой деятельности

3. Меры по информационному обеспечению, взаимодействию с институтами гражданского общества

3.1.

Размещение и наполнение подразделов официального сайта ОМС, посвященных вопросам противодействия коррупции, в соответствии с информацией Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26 ноября 2012 года «О единых требованиях к размещению и наполнению подразделов официальных сайтов федеральных государственных органов, посвященных вопросам противодействия коррупции»

До 20 декабря

Отдел организационно-правовой деятельности

4. Организация правового просвещения муниципальных служащих по антикоррупционной тематике и методическое обеспечение профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих. Разъяснительные и иные меры по соблюдению муниципальными служащими антикоррупционного законодательства

4.1.

Своевременное ознакомление под роспись муниципальных служащих с изменениями в антикоррупционное законодательство Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, в муниципальные нормативные правовые акты

В течение месяца со дня вступления в силу правового акта

Отдел организационно-правовой деятельности

4.2.

Размещение в актуальной редакции правовых актов, методических рекомендаций и Памяток по вопросам противодействия коррупции на официальном сайте городского поселения Куминский

В течение пяти рабочих дней со дня вступления в силу правового акта

Отдел организационно-правовой деятельности

4.3.

Проведение вводных бесед с гражданами, впервые поступившими на муниципальную службу, и обеспечение ознакомления их под роспись с положениями законодательства о муниципальной службе, противодействия коррупции в части соблюдения ограничений, запретов, требований к служебному поведению и предотвращению возникновения конфликта интересов на муниципальной службе, предоставление методических материалов

В течение одного месяца после поступления на муниципальную службу

Отдел организационно-правовой деятельности

4.4.

Закрепление наставников за лицами, впервые поступающими на муниципальную службу с целью формирования антикоррупционного поведения, повышения эффективности деятельности начинающих муниципальных служащих в рамках адаптационных мер

После приема на службу

Отдел организационно-правовой деятельности

4.5.

Организация повышения уровня квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции

В течение года

Отдел организационно-правовой деятельности

4.6.

Разъяснение исполнения антикоррупционного законодательства муниципальными служащими, увольняющимися с муниципальной службы, чьи должности входили в перечень должностей муниципальной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный правовым актом городского поселения Куминский

До увольнения муниципального служащего

Отдел организационно-правовой деятельности

4.7.

Организация проведения вводного инструктажа по вопросам противодействия коррупции для лиц, вновь принятых на должность муниципальной службы, руководителя муниципального учреждения, муниципального унитарного предприятия, подведомственных администрации городского поселения Куминский

В день поступления

(приема) на службу

(работу)

Отдел организационно-правовой деятельности

4.8.

Организация контроля за ведением личных дел муниципальных служащих в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 30 мая 2005 года № 609 «Об утверждении Положения о персональных данных государственного гражданского служащего Российской Федерации и ведении его личного дела»

Постоянно

Отдел организационно-правовой деятельности

4.9.

Организация проверки (добровольного тестирования) граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, руководителей муниципальных учреждений, организаций для определения их отношения к проявлениям коррупции

При поступлении на службу, работу

Отдел организационно-правовой деятельности

5. Межведомственное взаимодействие. Обеспечение доступности информации о деятельности управления по профилактике коррупционных и иных правонарушений

5.1.

Взаимодействие с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений

По мере необходимости

Отдел организационно-правовой деятельности